第42章(2/5)

    “查看奖励，你直接打开吧。”

    系统很淡定：

    之前抠抠搜搜、每次都只给10积分20积分的，这次竟然一下子给了300分？

    黑还是你黑。

    【恭喜获得以下奖励：】

    顾不得前边那一串，她的眼神落在最后的那五个字符上，充满了震惊。

    【可雇佣特殊员工上限：2】

    【 [储蓄]功能已开启】

    【宿主的员工中，除去有编制、国企外包合同工的人群，寻常民众很难能留住工资。 】

    辛蕴：“……”

    【当然，宿主可推出优惠套餐，比如前三月储蓄免费用、存半年定期免一到两月的储蓄费用、存一年定期赠送一定礼品譬如一个玻璃杯一包食用盐等，刺激员工的储蓄欲】

    赚钱赚得自家人都不放过啊！

    辛蕴也不在意，注意力很快就挪回了前边的几项奖励上。

    目标满足后的疲懒作用下，辛蕴在美人榻上窝了好一会儿，才翻身坐起来。

    【[员工]相关权限更新】

    结合背包里的[员工银行]，她不难看出这是和前头提到的[储蓄]功能搭伴的设施，估计又是和当铺一样，仅限员工使用。

    而“繁荣度”似乎是以在此处长期活动的人口计算的，所以虽然1山开发度比不上2山，整体的繁荣度却并不低2山多少。

    系统很矜贵地没有应她这话，只当没听见。

    虽然为了这次的奖励她花的更多就是了……

    【员工将工资存储在桃源为每人发行办理的储蓄卡中，每月按1为桃源上缴[寄存费] 】

    50往上，开发度加得堪比龟爬，短时间内应该是没法把2山的开发度再往上堆了，之后就着重去建设其它的山吧。

    现在，奖励终于拿到手了。

    系统商城的设施，卖的贵，但带来的“分数”也很多，她一统氪金，总算是给堆到了10。

    【 [特殊员工]已开启】

    【获得：[员工银行]1、常规招聘次数5、临时工招聘次数3/日、特殊员工招聘次数1、积分300】

    【储蓄功能是为员工解决大问题的便民功能，对他们来说是好事。 】

    而且她们和正式工还不同，工资的发放模式只有日结和周结，周结还只能攒四天的，没法把工资在她这儿存放很久。

    这主要也是为了自己的隐私，把私人生活的地方和对外开放的区域做个彻底的分割。

    她怎么就没想过呢。

    【物品[阶段性奖励礼包2]已打开】

    【宿主的员工群众为“古代”人群，在彼时的银行被称为钱庄，桃源内的储蓄也应当依照他们时代的储蓄规则。 】

    以大多数百姓的生活水准，能出手一个两个玻璃杯就足够好几年衣食无忧直奔小康，多了能不能留住是一回事，指不定还要因为这外露的财而丢掉性命，所以她们现在宁可换点不是非常值钱、吃下去就没了的食物，也不敢换那些。

    【不，宿主。 】

    “但是，存钱怎么说？我要给他们发利息吗？”

    辛蕴沉默了。

    防护罩以淡淡的薄雾为外观，带有迷惑性质，未得到她允许的人误入这里只会兜兜转转又转出去，被她加进白名单的才被视为客人允许进入。

    【比如李月姑，她最近几次带回去的工资，都埋在了地下，不敢带出。 】

    【可雇佣员工上限 33（包含临时工名额3）】

    月姑和辛娘，她们都只是普普通通的平头百姓，虽然很喜欢玻璃杯玻璃珠，但近些天却没怎么换这些，每每犹豫良久，最终都将工资的大部分兑换成了红薯鸡蛋等即刻能吃掉的食物……原来是这样。

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    【好的。 】

    “我去，统，这么大方？！”

    看完这次的奖励，辛蕴看着光屏的目光都快变质了。