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    这方法是两年前听一个朋友说的

    不过那时後有交B

    所以也没真的试过

    直到7月底和B分了

    才开始尝试

    首先准备食材: 异男一枚

    食材品质:

    1.具有足够的开放心态

    这点可以从对方对於性话题的接受度来判断

    通常尺度越大这个人的尝试机会会越高

    2.对於性话题的接受度可以观察到有两种异男

    (1)对於男性生殖器也能大方聊的 这种料理弹性就大

    (2)性话题集中在女体 甚至有某种程度的厌女(对女性的瞧不起)

    这种就是肉质没弹性 难以接触 不好料理的异男

    3.自信心很重要

    有一种异男 他们的男性认同发展的不是很健全

    所以感觉得出来他们很恐同(或至少可以说他们不会愿意自己和同志的话题有任何连结)

    这类人的迹象是某种程度上会表现出相对”主动”的想对外人证明他们是”男人”

    这是属於肉质不成熟的异男也难以料理

    而另一种异男则是会害羞

    通常这种人宅宅的

    肉质主动性不足(但是可以有特殊的料理 请见下方料理经验2)

    缺点是料理弹性有限 但是还是比前一种肉质佳

    最顶级的一种异男是有足够的自信

    甚至到有点自大的程度 特别是不避讳的对自己性能力骄傲

    这种人的迹象通常是能够对於自己出糗比较不再乎能够一笑置之的类型

    食材品质小节:

    食材品质的挑选几乎可以说是异男料理的关键

    而正向的品质几乎都会连带出现

    像是心态够开放 对事情的接受度就高 这种异男自信心也高

    通常也属於比较好混熟的类型

    料理时机:

    1.不适合有异难忘的厨师料理

    这种厨师过度眷恋同一道菜

    却忘了异男料理有监赏期限

    2.混熟~ 很重要的就是与食材有一定的熟悉程度

    大约到了性话题没禁忌最好对方知道你是gay的情况

    3.在肉质身处於高温高压的环境(请见下方料理经验1)

    以下是实际料理的经验

    大概到目前为止两个多月吃到了3枚异男

    因为所在的公司前阵子进行部门整合

    所以环境有些改变 虽然不至於说是有新面孔

    不过就是平常几乎不会碰到的那些人也突然间会见到

    其中有男A和男C都属於肉质中上的

    对於这类的异男料理的关键在於压力大、无聊、自大、女性难取得 这几个点

    料理经验1:

    其中男A有女友

    不过他总是在公司表现好像单身

    然後借由这样满大胆的和女职员调情尤其是新进的(这部分我是从其他同事那听来的)但是部门重新整合後同部门里的女职员变少了

    感觉这就让他有很多性能量压抑着

    上个月因为同一个专案所以和他开始有互动

    这个案子我是做前端他则是後端的

    所以在结案前我反而很轻松 他则是工作压力大

    由於他属於肉质佳的那种 所以很简单就能混熟到一个地步

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