重回七七种田养娃 第523(2/2)

    忙活了近一个月,泉阳厂那边一切步入正轨,许世彦也终于可以松口气缓一缓了。

    新厂这边可以上两条果酒生产线,专门生产有本地特色的野果果汁、野果酒。

    他们再闹,也找不到新厂头上。

    厂房设备是现成的,工人又都是熟手。

    分出去一部分后,就可以正常生产,工人也能松口气。

    这样一来,分工明确也便于管理。

    松江河这边留一半矿泉水订单,和带气饮料的生产。

    原来的厂子已经黄了,这是新厂,跟以前没半点儿关系。

    保底工资、分工段集体计件,干活好就挣钱多,干活不好的,想进来厂子还不要呢。

    结的果子泉阳厂那边直接收购,省去运输环节,更方便。

本章已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

    眼前有更好的位置,干嘛还让孩子在钢琴厂憋憋屈屈当个班组长?

    人都是自私的,谁不是为了自家人啊?

    这天下午,许世彦下班,一只脚刚迈进爹妈的院子,大儿许海源就凑过来,跟他说起了要去比赛的事情。

    于是主动找过来,也学着松江河这边,利用废旧参地、荒林地等,发展中药、食用菌、各类野果等。

    这些人不太够,郭守业又找了泉阳林业局,从林业局待业青年里面,招了一部分人过来。

    有那精明的,抢着就来报名。

    种地?一年到头累的要死,也挣不着多少钱。

    泉阳林业局那边,见到松江河这头跟参场合作,赚了不少,也动了心思。

    这段时间他忙的都快分不清东西南北了,连着好些天没回家。

    松江河这边的厂子确实小了点儿,之前一直是高负荷运转。

    又吵又闹的找事,可啥用都没有。

    儿子要参加比赛,他一点儿都不知道。

    有人算了一下,要真是按照上面说的,工资比以前还高不少呢。

    这次参加春交会,郭守业前脚到家,后脚省里领导就来电话了。

    另外,这两年参地综合开发利用的一些浆果也都到了产果期。

    于是,除了那几个能蹦跶的之外,其余人都跑来报名,跟厂子签了合同。

    种地还是种棒槌?

    领导对郭守业做出的成绩予以肯定和表扬,并且表示,冰山饮料厂接下来由郭守业全权做主,松江河林业局将不再插手管理事宜。

    厂子直接贴出广告招工,工资待遇写的明明白白。

    新厂那边规模大,分过去这些就跟玩儿一样。

    稍微收拾一下厂子,重新安排布局,厂子就可以开工了。

    “啊?比赛?啥比赛啊?”许世彦直接傻了。

    原本厂子留下来的工人,在得知新厂招工,一律都是临时工时,真有几个不高兴。

    开春的时候,老师就把我选过去了,天天下午去背题啥的。

    就这样,泉阳厂被县里转给冰山饮料厂。

    这个周六,也就是十七号,我们要去县里参加比赛,全县各个学校都派学生参加。”

    简单来说,就是瓶装矿泉水分过去一半的订单,另外再把各类果汁的生产,放到新厂。

    准确的说,就是上级彻底放权,一切决定举措,都由郭守业做主,不需要再请示局领导。

    “一分钟问答,有点儿像知识竞赛那种。

    郭守业一听也是,这么好的机会,还犹豫个屁?

    这都闲了好几个月没工资,家家户户日子都不咋好过,不上班干啥?

    许世彦领着戴春荣等人,跟冰山饮料厂那边开了几次会,把新厂和原本饮料厂的生产计划,做了一些调整。

    尤其是各类浆果,直接从松江河林业局买成品树苗,栽上两年多就可以挂果。

    所以许世彦跟郭风华商议了,把原本厂子里那条啤酒生产线也重新启动起来。

    种棒槌?现在种棒槌的本钱那么高,他们连饭都快吃不上了,还有钱发展棒槌?

    布局调整

    有个工作干着就不错了,能挣着钱,养家糊口比啥都要紧。

    “爸爸,我这个周六要去县里参加比赛。”


  • 上一页

  • 返回目录

  • 加入书签

  • 下一章